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En Province
9 novembre 2019

Redécouvrir ses collègues

Récemment, j'ai été invité à suivre d'un colloque à Caen. Cet événement avait été organisé pour nous récompenser pour avoir respecté nos objectifs malgré le climat de ces derniers mois. C'était la moindre des choses, carous nous sommes battus comme des lions et nous méritions bien une petite pause. Ce voyage a été franchement apprécié, et ce dès le départ. Mais cela m'a donné envie de revenir ici sur ceux, beaucoup moins réussis, que j'ai pu suivre par le passé. Parce qu'il faut se souvenir que l'incentive n'a pas débarqué dans le monde de l'entreprise en un claquement de doigts. Au contraire, il a fallu quelques années pour que les ressources humaines utilisent convenablement ce nouvel outil et il y a eu quelques ratés les premières années. Il y a quelques années, je bossais dans une entreprise qui était restée bloquée à l'âge de pierre, en matière de management. Quand nous nous démenions pendant des semaines pour faire le chiffre, nous n'obtenions au final qu'une pauvre bouteille de mousseux ou un simple mot de remerciement. Autant vous dire qu'à force, la motivation n'a plus été au rendez-vous. Ce n'est que lorsque j'ai intégré mon entreprise actuelle, j'ai découvert qu'elle aménageait souvent des incentives, mais qui, en réalité, ne maîtrisait pas tout l'intérêt de ce genre d'événement. Elle organisait en fait au début comme de simples vacances, durant lesquels chacun était libre de ses choix. En somme, c'était ni plus ni moins que des vacances normales, et une fois sur place, chacun partait de son côté. Bref, c'était bien entendu plaisant, mais ça n'aidait en rien à souder les participants. Il existe des règles simples pour qu'un événement de ce type porte ses fruits, et cela, je crois que mon entreprise l'a compris au fil des années. Proposer un voyage sans animation à la clef n'a presqu'aucun intérêt pour l'entreprise. Tout l'intérêt de ce genre d'événement est de créer du lien entre les collaborateurs. Et pour ce faire, les challenges. Lors de ce incentive, on nous a proposé une série de défis particulièrement originaux : je vous mets en lien l'agence qui s'en est chargée, si vous voulez voir quel genre de programme on a pu avoir. En savoir plus en suivant le lien sur le site du spécialiste réputé de ce séminaire.

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